すべての人が「キーパーソン」

Everyone is a key person

滋慶学園グループでは、スタッフ一人ひとりが個性を活かしながら任された役割を果たすとともに、全スタッフが役割の枠を超えて互いに協力しあい、切磋琢磨しながらチームとしてより良い学校を追求する「サッカー型経営」を行っています。学校現場には様々な仕事がありますが、誰一人欠けても学校運営は成り立ちません。一人ひとりが尊重されるフラットな組織の中で、それぞれがリーダーシップを発揮する。問題に直面しても逃げることなく失敗を恐れずにチャレンジすることが奨励され、挑戦する人を必ず周りの仲間がサポートする。そんな組織文化・風土が根付いています。